La préparation votre présence à un salon
Avant tout, Choisissez les salons qui vous conviennent. Il y a de plus en plus de salons de recrutement et beaucoup sont spécialisés, soit par fonction, soit par secteur d'activité. A vous de garder un oeil sur les agendas emploi pour ne pas rater de salon correspondant à votre profil.
Ensuite dites-vous que si vous partez avec la seule idée de déposer votre CV à différents stands d’entreprises c’est l’échec assuré et qu’il va falloir procéder autrement.
C’est une évidence à avoir constamment en tête : les entreprises sont présentes sur un salon afin de trouver des candidats en adéquation avec leurs besoins. Par conséquent, votre posture ne doit pas être celle d’une personne qui demande un poste mais celle d’une personne qui va démontrer que vous êtes celui qu'il recherche. Le plus souvent, vous avez moins de 10 minutes d’échange avec l’entreprise et les trois premières sont primordiales.
Elle doit donc rapidement connaitre vos compétences pour qu’elle puisse vous positionner par rapport à leurs attentes. En effet, si vous ne pouvez donner d’éléments précis sur votre expérience et vos motivations, l’entreprise aura du mal vous dire si elle a un poste qui vous correspond. Votre présentation doit être concise, vous allez à l’essentiel et mettez en valeur vos principales réalisations en lien avec le secteur de l’entreprise. Pour ce faire vous aurez étudié votre projet professionnel. Aussi, montrer que vous n’êtes pas venu par hasard au stand de cette entreprise en vous renseignant sur elle : son actualité sa culture, ses valeurs, sa stratégie de développement … Sans oublier de demander aux membres de votre réseau s’ils connaissent l’entreprise en question. Autre point important : la préparation anticipée de quelques questions pertinentes à poser à cette entreprise pour lui montrer à quel point elle vous intéresse.
Attention, n’oubliez pas après l’événement, d’envoyer à vos nouveaux contacts un e-mail de remerciement, qui rappelle ce que vous avez à proposer à l’entreprise, les éléments distinctifs évoqué pendant l’entretien, pour continuer de vous démarquer.
Les salons de recrutement présentent d’autres avantages que celui de décrocher un poste
Cela vous permet d’obtenir des informations de première main sur les perspectives de la société, les postes à pourvoir et la marche à suivre pour postuler. Ces échanges vous permettront aussi d'avoir une vision plus juste du marché de l'emploi et, si nécessaire, d'ajuster votre recherche aux besoins du marché.
Egalement, au fil des allées, vous pouvez enrichir votre réseau de contacts. en ayant des échanges plus informels avec des recruteurs comme des visiteurs. Lorsque vous avez des échanges intéressants, n'hésitez pas à demander leur carte de visite à vos interlocuteurs, afin de garder contact.
Article rédigé par J.Bordier
